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अशुभ भाव


केवल एक महीने में सेवानिवृत्त होने के कारण, भारत के मुख्य न्यायाधीश एसए बोबडे के 2015 के बाद से पहले सीजेआई होने की संभावना है जिन्होंने सर्वोच्च न्यायालय में एक भी नियुक्ति नहीं की। अपने सहयोगियों को नियुक्त करने के लिए वह जिस कॉलेजियम का प्रमुख होता है, उसने 13 महीने में कोई भी सिफारिश नहीं की है। तात्कालिकता की यह कमी इस तथ्य के बावजूद थी कि शीर्ष अदालत ने आखिरी बार सितंबर 2019 में एक न्यायाधीश नियुक्त किया था और वर्तमान में चार रिक्तियां हैं, इस वर्ष पांच और उम्मीदें हैं। यह गतिरोध उस समय भी आया है जब देश भर में उच्च न्यायालय 400 से अधिक न्यायाधीशों से कम हैं और न्यायिक प्रणाली को गति बनाए रखने के लिए संघर्ष कर रहे हैं COVID-19 सर्वव्यापी महामारी। न्यायपालिका के एक वर्ष के लिए प्रतिबंधित कामकाज ने नागरिकों के अधिकारों की रक्षा करने और सरकार को जांच में रखने के लिए संस्था पर बोझ बढ़ा दिया है।

पांच साल पहले, जब सुप्रीम कोर्ट ने राष्ट्रीय न्यायिक नियुक्ति आयोग को दोषी ठहराया था, तो उच्च न्यायपालिका के लिए न्यायाधीशों की नियुक्ति की कॉलेजियम प्रणाली में अपने विश्वास की बहाली पारदर्शिता और दक्षता के वादे के साथ हुई थी। तथ्य यह है कि न्यायाधीशों की नियुक्ति का मुद्दा हर CJI द्वारा न्यायिक पक्ष पर उठाया गया है, तब से सरकारी कानून अधिकारियों के नाम क्यों नहीं साफ किए गए हैं, कोई अप्रिय प्रभाव नहीं है, इस प्रक्रिया में दक्षता की कमी को दर्शाता है। 27 जनवरी को एक सुनवाई में, CJI बोबडे की अध्यक्षता वाली तीन-न्यायाधीशों की पीठ ने केंद्र से पूछा कि क्या उच्च न्यायालयों के लिए की गई सिफारिशों की सरकार की मंजूरी के लिए कोई समयरेखा थी। सुनवाई के दौरान, पीठ ने उच्च न्यायालय के स्तर पर कॉलेजियम के कामकाज पर अन्य उच्च न्यायालयों से भी सवाल किया – यह कितनी बार मिला और क्यों सिफारिशों की संख्या में रिक्तियों की संख्या के अनुरूप नहीं थे, हालांकि वही पूछा जा सकता है शीर्ष अदालत का भी। पारदर्शिता पर सुधार, जैसे कि कॉलेजियम के फैसले की घोषणा करते समय कारणों का खुलासा करने का अभ्यास, 2017 में पेश किया गया था, जल्दी से बिना किसी स्पष्टीकरण के वापस ले लिया गया। अब, कॉलेजियम केवल एक सार्वजनिक बयान देता है, जिस पर उसने सिफारिश की है, लेकिन इसका खुलासा नहीं करता है कि कौन बाहर हुआ।

नियुक्तियों में देरी को संबोधित करने की सुनवाई के परिणामस्वरूप सरकार और कॉलेजियम के बीच शपथ-पत्र के माध्यम से एक अनुचित दोष-खेल हुआ, जिसने इस प्रक्रिया में अधिक देरी का कारण बना। न्यायपालिका का संस्थागत सुधार किसी एक मुख्य न्यायाधीश का बोझ नहीं हो सकता है, लेकिन प्रत्येक मुख्य न्यायाधीश ने अदालत को पारदर्शिता और दक्षता पर वापस स्लाइड करने की अनुमति दी है। यदि CJI बोबडे एक सफल कॉलेजियम की बैठक के बिना सेवानिवृत्त होते हैं, तो एक महत्वपूर्ण संस्थान की इस स्पष्ट अक्षमता के पीछे निहित मजबूरियों को ज्ञात किया जाना चाहिए।





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